Infók, Hírek, Média
Hogyan spórolhatsz évente több százezer forintot egy Yadea e-robogóval?
Megéri-e online vásárolni cipőt gyerekeknek?
Immunerősítés kutyáknak: Így készítsd fel kedvenced a hideg hónapokra
Elviteles habdoboz – a rohanó mindennapok csendes kísérője
Vízvezeték nyomása és a zajos, zúgó csövek – mit jelent és mit tehetünk ellene?
Életrajzi könyvek – amikor az élet írja a legjobb történeteket
Monokristályos napelem télen: valóban termel hidegben is?
Kompetenciatérkép a modern toborzásban: Hard és soft skillek egyensúlya a sikeres kiválasztáshoz
Miért választják egyre többen a törökbálinti magán MRI vizsgálatot Budapest mellett
Munkavédelem a gyakorlatban kisvállalkozások számára
A munkaerő toborzása kritikus folyamat minden vállalat életében, és az álláshirdetések tervezése kulcsfontosságú szerepet játszik ebben a folyamatban. Egy jól megtervezett álláshirdetés nem csak a
A képzések és a karrierfejlesztés szorosan összekapcsolódnak, és kulcsfontosságúak a szakmai siker eléréséhez. A modern munkaerőpiacon a folyamatos tanulás és fejlődés már nem csak ajánlott,
A vulkánkitörések lenyűgöző, de egyben félelmetes természeti jelenségek, amelyek a Föld belső energiáinak felszínre törését jelentik. Ezek a kitörések nemcsak a vulkán környezetét, hanem az
A munkaerőpiacon egyre több lehetőség nyílik meg azok számára, akik nem rendelkeznek formális végzettséggel, de készen állnak a munkára és tanulásra. Az ilyen típusú munkakörök
A modern munkaerőpiac dinamikája és a gyorsan változó gazdasági környezet új kihívások elé állítja a vállalatokat, különösen a munkaerő toborzásának területén. Ebben a kontextusban a
A külföldi munkavállalók kölcsönzése egyre népszerűbb megoldássá válik a vállalatok számára, akik a globális tehetségpiacról kívánnak munkaerőt toborozni. Nézzük, hogyan kezelhetik a vállalatok hatékonyan a
A modern munkavilágban egyre többen fedezik fel a fizikai munkalehetőségek rejtett előnyeit. A fizikai munka kifejezés kapcsolódik a kemény fizikai munkához, de sokan nem is
A munkaerőpiac dinamikus terület, amely folyamatosan változik és fejlődik. Ezek a változások jelentős hatással vannak a gazdaságra, a vállalatokra és az egyének karrierútjára. Az egyik
Az élet rövid ahhoz, hogy egy rossz munkahelyen pazaroljuk. Az emberek több időt töltenek a munkahelyükön, mint bárhol máshol, ezért fontos, hogy ne csak megéljük,
A munkaerő megtartása kulcsfontosságú minden szervezet számára, és a munkahelyi kultúra ebben meghatározó szerepet játszik. Egy pozitív munkahelyi kultúra, ahol a munkavállalók támogatást és elismerést
